Nabídka práce Manažer/ka společnosti - Otrokovice

Životopis Požadavky: o Zkušenost s vedením výrobní společnosti z pozice manažera, s vedením provozu a vedení středně velké společnosti minimálně 5 let. o Vysokoškolské vzdělání technického ekonomického či právnického směru. o Praktické znalosti v managementu, včetně strategického plánování. o Zkušenosti s finančním řízením provozu a praktické ekonomické znalosti. o Přirozená autorita a zároveň lidský přístup k lidem všech profesí a schopnost motivace týmu k dosažení společných cílů, potřeba a umění stmelovat týmy. o Skvělá schopnost komunikace, umění diplomatického jednání na všech úrovních a zkušenosti s obchodními jednáními. o Orientace na výkon a výsledek, schopnost dotahovat věci do konce a požadovat to i od podřízených kolegů. o Schopnost rozlišovat priority, řešit problémy konstruktivním způsobem, s důrazem na hledání efektivních a udržitelných řešení. o Etické chování a smýšlení, cit pro pravidla, systém a pořádek - jejich nastavení a vyžadování dodržování. o Dobré analytické schopnosti: schopnost analyzovat data a výsledky, zavádět systémová nápravná opatření a vyhodnocovat efektivitu. o Koncepční a strategické myšlení. o Aktivní a samostatný přístup k práci, schopnost rozhodovat a zodpovídat za výsledky. o Aktivní anglický jazyk. o Odolnost vůči stresu a schopnost zachovat chladnou hlavu v krizových situacích. Pracovní náplň: o Komplexní řízení firmy a managementu dle pokynů jednatele společnosti. o Řízení veškerých provozních a obchodních aktivit společnosti a jejich další rozvoj. o Stanovení firemních a finančních cílů a strategie pro jejich plnění. o Odpovědnost za komplexní finanční výsledky společnosti - sledování finančních ukazatelů, monitoring nákladů a controlling (finanční i systémový). o Reprezentace společnosti a jejích hodnot ve vztahu ke klíčovým zákazníkům, dodavatelům a dalším partnerským subjektům. o Operativní řešení krizových a problematických situací se zákazníky a dodavateli. o Odpovědnost za dodržování jednoduché a účinné vnitřní organizační struktury a systému, kdy každý přesně zná své povinnosti, odpovědnosti a pravomoci. Co vám na oplátku nabízíme? o Pracovní smlouvu na dobu neurčitou. o Rozvíjíme potenciál zaměstnanců prostřednictvím vzdělávacích kurzů. o Umožňujeme pružný začátek a konec pracovní doby. o Nabízíme služební telefon, notebook a automobil i pro soukromé účely. o Přispíváme na stravování, máme vlastní jídelnu. o Poskytujeme příspěvek na dopravu. o Pořádáme nezapomenutelné zaměstnanecké akce. o Odměny za pracovní / životní jubilea. o a mnoho dalších...

Odpovědět na nabídku